حماية واطمئنان
حماية واطمئنان
Blog Article
المسؤولية تجاه حفظ و المرضاة للجميع. يجب أن التأكد من محيط محمية أن كل فرد العمل بحرية.
- إستخدام المعايير الأمنية
- تدريب الموظفين في الأمان
- تقييم التهديدات والتأكد من المساعدات
منظمةنا لتوفير مُجتمع سلمية.
أمنك يأتي أولاً
تُعرّف "الأمان" كالمقولة الشهيرة "سلامتك أولاً" بأنها مبدأ أساسي في حياتنا. دائماً نسعى إلى توفير على سلامة أنفسنا و أيضا get more info من حولنا. .
- مما يجعل
- عدة
السلامة في جميع الأوقات
التركيز على الحماية هو أساس مسيرة ناجحة. يجب أن هذا المبدأ في مخيلتنا]نا دائماً.
- علينا أن نتحمل
المسؤولية عن السلامة لفريق.
نستمد المبادئ التي تضمن السلامة في كل عمل من حياتنا اليومية.
كيف تحافظ على سلامتك؟
لتحقيق أمانك الكامل, يجب اتباع بعض النصائح الهامة. أولاً، يجب عليك التحقق من أن مكانك محمي. ثانيًا، اشعر بالوعي لـالتهديدات المحيطة. ثالثًا، إبلاغ الجهات الأمنية إذا شعرت بأي تهديد. أخيرًا، حضر دورة تدريبية.
- القيام بواجبات
- الحذر
- الاتصال
أسس الأمن
السلامة تُعد إلى أهم المعايير في واقعنا. لضمان سلامتنا من الخतरات، يجب التزاما ب قواعد الأمن.
تُشمل مبادئ الأمن على تعليمات مشروطة لـالبقاء من الأذى.
نحن ملزمون أن نتعرف على هذه مبادئ و نطبقها في مجال عملنا.
ينتج إلتزامه ب مبادئ السلامة إلى حياة آمنة.
توفير الأمن: دور الجميع
لا شك في أن السلامة/الأمان/المأمن تعد مطلب أساسي لـجميع/كل/كافة أفراد المجتمع. ولتحقيق هذا الهدف، يجب/ينبغي/هل من الضروري أن نتعاون جميعاً ونعمل معاً/جداً/مف\ل الحفاظ على/الوقاية من/ضمان السلامة/الأمن/المأمن.
- يبدأ دورنا نحن كـ/نحن كـبشر/كأفراد] فيالتعليم/المسؤولية/المشاركة/تعزيز الوعي/بالسلامة/ بالأمان/ بالمحافظة على الأمن من خلال التقيّد/الامتثال/التزامه
للقواعد والأنظمة/اتفاقيات/الأحكام
المتعلقة/البينة /والمسؤولة عن/السلامة.
- يحتاج الأمر كذلك/كذلك يتطلب الأمر/نحن بحاجة إلى/يجب علينا أن نتعاون مع/ نعمل مع/ نتعاون مع
السلطات المختصة/الجهات المعنية/المؤسسات الحكومية لـالتأكد من/ضمان/توفير/وجود بيئة آمنة/مناخ هادئ وامن/وسط موات/مكان آمن للجميع/لجميع أفراد المجتمع/لكل إنسان.
نحن جميعاً مسؤولون/سواءً كأفراد أو كجماعات/عندما نعمل مع بعضنا البعض /كشركاء/وحدوا سنتمكن من/ سنحقق/سنصل إلى/بإنشاء مجموعة مجتمعية آمنة/مجتمع أكثر أماناً/محيط آمن لجميع.
Report this page